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Compliance

Einwandfreies Verhalten

Für unser Unternehmen ist es sehr wichtig, dass sich all unsere Mitarbeiter jederzeit rechtlich und ethisch einwandfrei verhalten. Daher arbeiten wir fortlaufend daran, ein gemeinsames Verständnis davon zu entwickeln, was wir in der MediaMarktSaturn-Gruppe als unter diesen Gesichtspunkten einwandfreies Verhalten erachten und entwickeln die dazu passenden Prozesse. Das nennen wir Compliance Management.

Ziel unseres Compliance Management Programms ist es, das rechtlich und ethisch einwandfreie Verhalten der Mitarbeiter zu fördern bzw. sicherzustellen. Auf Grundlage unserer Unternehmenswerte haben wir hierzu unsere Leitlinien „Stil & Praxis“ formuliert, die für alle Mitarbeiter der MediaMarktSaturn-Gruppe verbindlich sind. Diese Leitlinien geben einen verbindlichen Rahmen vor bezüglich Themen wie Rechts- und Gesetzestreue, Umgang mit dem Wettbewerb, Umgang mit Unternehmensinformationen, Anti-Diskriminierung, Interessenkonflikte oder Anti-Korruption.

Die Leitlinien sind verständlich formuliert und stehen sowohl in gedruckter Form als auch elektronisch im Intranet zur Verfügung. Daneben werden all unsere Mitarbeiter hierzu und zu weiteren relevanten Richtlinien geschult. Dies erfolgt sowohl über Präsenzschulungen als auch über E-Learning.

Wir passen die Leitlinien permanent an und geben so unseren Mitarbeitern, Kunden und Geschäftspartnern rechtlich und ethisch die notwendige Sicherheit im täglichen Miteinander.

Bereits in den vergangenen Jahren haben wir eine internationale und breit angelegte interne Kommunikations- und Aufklärungs-Kampagne gestartet, die wir auch in 2016 fortsetzen werden.

Sowohl jeder Vorgesetzte als auch die Compliance-Beauftragten stehen unseren Mitarbeitern bei Fragen jederzeit zur Verfügung. Sie nehmen auch konkrete Hinweise über mögliche Verstöße entgegen und sichern die notwendige Vertraulichkeit.